Avviso procedura aperta alla partecipazione per l’adozione del nuovo Codice di Comportamento dei dipendenti del Comune di Cantagallo

Il Responsabile per la prevenzione del Comune di Cantagallo ha predisposto la proposta di un nuovo Codice di Comportamento dei dipendenti del Comune di Cantagallo definita ai sensi dell’art. 54 del D.Lgs.165/2001, del DPR 62/2013, delle Linee Guida ANAC n. 177/2020 e del DPR 81/2023.

Il Codice è lo strumento attraverso il quale si intende promuovere un’etica del lavoro più equa e responsabile, in conformità con i principi cardine del Codice quali i doveri fondamentali di diligenza, lealtà, imparzialità e buona condotta, che gli impiegati devono osservare sia in servizio che fuori servizio. Esso costituisce uno specchio del crescente fenomeno di digitalizzazione del lavoro, dell’utilizzo delle tecnologie informatiche, dei mezzi di informazione e social media, ed evidenziano la necessità, nel rispetto dei fini connessi all’attività lavorativa, di preservare la sicurezza e la protezione dei sistemi informatici, nonché garantire profili di riservatezza e di riguardo verso la correttezza istituzionale ed il prestigio e l’immagine dell’Ente.

La proposta del nuovo Codice di comportamento viene sottoposta a procedura partecipativa per garantire la massima condivisione dei soggetti interessati al fine di acquisire eventuali proposte e/o osservazioni utili alla stesura definitiva del documento in questione.

Le proposte potranno essere presentate con le modalità descritte nell'avviso, entro il 19 gennaio 2026 ore 12:00.

ALLEGATI:

Avviso firmato

Preliminare Codice di comportamento (pdf)

Scheda presentazione proposte (word)